A bevándorlás csökkenése árthat a brit munkaerőpiacnak

Theresa May
British Prime Minister Theresa May leaves 10 Downing street for the weekly Prime Minister's Questions session at the House of Commons in central London on February 1, 2017. British MPs are expected today to approve the first stage of a bill empowering Prime Minister Theresa May to start pulling Britain out of the European Union. / AFP PHOTO / Daniel LEAL-OLIVAS / Correcting Date “The erroneous mention[s] appearing in the metadata of this photo by Daniel LEAL-OLIVAS has been modified in AFP systems in the following manner: [February 1, 2017] instead of [February 2, 2017]. Please immediately remove the erroneous mention[s] from all your online services and delete it (them) from your servers. If you have been authorized by AFP to distribute it (them) to third parties, please ensure that the same actions are carried out by them. Failure to promptly comply with these instructions will entail liability on your part for any continued or post notification usage. Therefore we thank you very much for all your attention and prompt action. We are sorry for the inconvenience this notification may cause and remain at your disposal for any further information you may require.”
Vágólapra másolva!
A bevándorlás csökkenésével felborulhat a brit munkaerő balansza, mert nem lesz mi egyensúlyozza a képzetlen helyi munkaerő és az elöregedő társadalom okozta problémákat.
Vágólapra másolva!

A brexit felerősítheti a brit munkaerőpiacot sújtó két legfőbb problémát, a helyiek képzetlenségét és a társadalom elöregedését – közölte a Bloomberg. Az így keletkező lyukakra nem biztos, hogy jutni fog elég külföldi dolgozó, ha a brexit tényleg olyan hard lesz, ahogy Theresa May ígéri.

A miniszterelnök március végén kezdi meg a „szakítási tárgyalásokat" az Európai Unióval.

May kész elhagyni a közös piacot, ha ez az ára a migráció csökkentésének.

Március végén kezdi meg a tárgyalásokat Forrás: AFP/Daniel Leal-Olivas

„Az unióból jövő bevándorlás csökkenésével nem lesz, mi pótolja a zsugorodó brit munkaerőt" – mondta Gary Simmons a Mercer munkatársa. Ugyanakkor azt is elismerte, hogy ezzel

emelkedésnek indulnának a bérek.

A vállalatokat a folyamatok hosszú távon arra kényszeríthetik, hogy az alulreprezentált szegmensekben (pl. nők, fogyatékkal élők) is bátrabban kutakodjanak – vélik a Mercernél.