HIV-fertőzöttekkel a munkahelyen - tréninggel az előítéletek ellen

Bár a HIV-fertőzöttek 90 százaléka a betegség nem előrehaladott stádiumában aktív dolgozó, munkahelyükön inkább diszkriminációval, mintsem hatékony segítséggel találkoznak. Az International Labour Organisation - az ENSZ munkaügyi szervezete - munkahelyi toleranciatréninggel segít.  

A munkahelyeken a HIV-fertőzöttekhez való viszonyulás jelentősen befolyásolhatja az üzleti sikert is. Világviszonylatban ugyanis a 40 millió HIV-fertőzött 90 százaléka aktív dolgozó..

Az ILO 300 ezer embert oktat toleranciára

Ám úgy tűnik, a betegséggel kapcsolatos téves előítéletek legyőzhetővé válnak a munkahelyek számára. Az ILO (International Labour Organization - az ENSZ munkaügyi szervezete) a 23 ország 300 nagyvállalata csaknem 300 ezer dolgozója számára létrehozott AIDS-felvilágosításban vesz részt - hangzott el a múlt pénteki, XVI. Nemzetközi AIDS-konferencián Torontóban.

A tréning után: csökkenő hiányzások, óvszer a táskában

Az ILO programjában tréningeken oktatják, miként kell az AIDS-es kollégákhoz viszonyulni. "A tréning óta teljesen más szemmel nézek a HIV-fertőzöttekre"- nyilatkozta a program egyik résztvevője. A résztvevő cégek tapasztalatai szerint a toleranciaprogram kezdete óta a hiányzások csökkentek, sokan nyíltabban beszélnek a problémáról, és rendszeresen hordanak maguknál óvszert is.

A HIV -fertőzöttek aktív munkaerő-piaci szereplők

A statisztikák szerint az aktív HIV-fertőzött dolgozók többsége 15-49 éves, miközben a munkaerőpiac legaktívabb és produktívabb szegmensébe tartoznak. A HIV-fertőzés a gazdaságban is komoly problémákat okoz. A munkáltatók legtöbbször tapasztalt, értékes munkaerőt veszítenek az AIDS miatt, akiket nagyon nehéz pótolni.