Havi mintegy bruttó 10 ezer forinttal nő a BKV-nál dolgozó 11 ezer alkalmazott bére - ez olvasható ki a csütörtökön aláírt és életbe lépett idei bérmegállapodásból.
Az Origónak az egyik aláíró szakszervezeti szövetség, a VTDSZSZ elnöke, Gulyás Attila megerősítette: januártól visszamenőleg ennyivel nőnek a keresetek.
A bérmegállapodás alapján a növekedés az alábbi tételekből tevődik össze:
Az Origo birtokába került bérmegállapodás szerint - ahogy a korábbi években is - ezen felül emelkedik a törzsgárda jutalom összege is: az eddigi 101 ezerről 111 ezer forintra. Ez az az összeg, amit öt évente bizonyos szorzókkal növelve megkap az a dolgozó, aki már hosszú ideje - 15, 20, 25 éve és így tovább - a cég alkalmazásában áll.
Fontos részlet, hogy most még januártól visszamenőlegesen egységesen minden főállású dolgozó megkapja a havi bruttó 8 ezer forintot, de később, az egységes vállalati bértarifarendszer elfogadásával és bevezetésével ennek az összeg felét teljesen beépítik az alapbérbe, a másik felét viszont differenciáltan, tehát van, akinél kevesebb, mint 4000 forintot, másnál pedig többet.
Később a BKV Zrt. is megerősítette a fenti számokat közleményében, tudatva egyúttal, hogy a bértárgyalásokon a tárgyaló felek figyelembe vették a cég "költségviselő képességét és kiemelkedő jelentőséget tulajdonítottak a munkahelyek megőrzésének, ugyanis a bérek megemelése nem vezethet a munkahelyek megszűnéséhez."